Compliance & Legal Manager (m/w/d)

Du suchst einen neuen Job?

Im Rahmen einer Festanstellung sucht Experis Dich als Compliance & Legal Manager (gn) für unseren Kunden der IT am Standort Karlsruhe.

Finde mit Experis den richtigen Job! Nutze unsere Erfahrung und Beratung für Deine bestmögliche Entwicklung. Als IT Spezialist bringen wir Dich mit namhaften Unternehmen zusammen.

Wir bieten Ihnen:

• Gehalt bis zu 80.000 €
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Zahlreiche Mitarbeiter Rabatte
• Kostenlose Beratung und Vermittlung
• Passgenaue Stellenauswahl
• Persönliche Betreuung und Profilerstellung
• Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche
• Interessante Unternehmen kennenlernen in der Region

Das sind Ihre Aufgaben als:

• Erstellung, Prüfung, Verhandlung sowie laufende Betreuung und Optimierung von Kunden-, Lieferanten-, Rahmen- und Einzelverträgen, AGB sowie Unterstützung bei vertrags- und wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen
• Weiterentwicklung von Vertragsstandards, Bearbeitung rechtlicher Vorgänge sowie Überwachung und Umsetzung nationaler Gesetze, europäischer Verordnungen und regulatorischer Anforderungen
• Erstellung interner Richtlinien in den Bereichen Informationssicherheit, Datenschutz und Exportkontrolle sowie Betreuung und Koordination datenschutzrechtlicher Themen
• Aufbau und Weiterentwicklung von Compliance-, Risiko- und Produktkonformitätsmanagementsystemen einschließlich exportkontrollrechtlicher Prüfungen mit Fokus auf Dual-Use- und Rüstungsgüterthemen
• Aufbau und Steuerung des IP-Managements (Marken- und Patentwesen), Betreuung des Versicherungswesens sowie eigenständige Übernahme von Sonderprojekten

Damit überzeugen Sie uns:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsrecht, International Business Law oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in einer Rechtsabteilung, idealerweise in einem international tätigen Unternehmen, sowie fundierte Kenntnisse im internationalen Wirtschaftsrecht und Vertragsrecht
• Kenntnisse in den Bereichen Compliance, Datenschutz, IT-Recht, IP-Recht (Marken- und Patentrecht) sowie Exportkontrollrecht
• Strukturierte, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, Themen proaktiv aufzubauen, weiterzuentwickeln und voranzutreiben
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Konnten wir Sie überzeugen?

Wir freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Können Sie nicht alle unsere Anforderungen erfüllen? Das sollte Sie nicht davon abhalten, sich trotzdem zu bewerben. Nicht zuletzt stehen bei uns Begeisterungsfähigkeit und der Wille sich in verschiedene Fachgebiete einzuarbeiten im Vordergrund.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Ihre Sicherheit und der Schutz Ihrer Daten sind uns wichtig

Experis steht für einen sicheren und transparenten Bewerbungsprozess. Wir fordern im Rahmen des Recruitings niemals Zahlungen, Bankdaten oder sensible persönliche Informationen an. Wenn Sie verdächtige Nachrichten erhalten, die vorgeben, von uns zu stammen, kontaktieren Sie uns bitte. Informationen und Kontaktlink finden Sie unter > Job-Scamming.