Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

Unbefristete Festanstellung mit einem Jahresgehalt von 87.000 € bis 100.000 € brutto (je nach Qualifikation und Erfahrung)
Tarifgebundene Vergütung sowie betriebliche Altersversorgung und attraktive Zusatzleistungen
Flexible Arbeiszeiten bei einer 38,5-Stunden-Woche
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bzw. Remote Work nach erfolgreicher Einarbeitung
Mindestens 30 Urlaubstage pro Jahr
Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Betriebseigene Kantine und Deutschlandticket

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung von IT-Sicherheitsstandards, Richtlinien und Sicherheitskonzepten für moderne Anwendungs- und Cloud- Landschaften
Etablierung und Sicherstellung von Security-by-Design-Prinzipien in Entwicklungs- und Digitalisierungsprojekten
Einführung und Optimierung von Werkzeugen und Prozessen für eine sichere Softwareentwicklung
Beratung von Entwicklungs- und Fachbereichen zu Themen wie Application Security, Cloud Security und Datenschutz
Planung und Durchführung von IT-Sicherheitsprüfungen sowie Zusammenarbeit mit externen Auditoren und Partnern
Untestützung von Führungskräften bei strategischen Fragestellungen rund um Informationssicherheit und Compliance
Mitarbeit in unternehmensweiten Sicherheitsinititativen, Projekten und Fachgremien
Kontinuierliche Verbesserung bestehender Sicherheitsprozesse und technischer Schutzmaßnahmen

Fachliche Anforderungen

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation
Praktische Erfahrung in den Bereichen Application Security, Security Software Development, DevSecOps oder IT-Security Engineering
Kenntnisse moderner Cloud-Technologien und deren Sicherheitsanforderungen
Erfahrung im Umgang mit Programmier-, Skript- oder Automatisierungssprachen sowie API-basierten Architekturen
Idealerweise Zertifizierungen wie CISSP, CISM, OSCP oder ISO 27001
Analytische Denkweise sowie eine strukturierte und lösusngsorientierte Arbeitsweise
Erfahrung in agilen Projekt- und Entwicklungsumgebungen (z.B. Scrum)
Kommunikationsstärke im Austausch mit technischen und nicht-technischen Stakeholdern
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)

Kontaktdaten für Stellenanzeige

Konnten wir Dich überzeugen?

Wir freuen wir uns auf Deine Bewerbung inklusive Deiner Gehaltsvorstellungen und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.

Du kannst nicht alle unsere Anforderungen erfüllen? Das sollte Dich nicht davon abhalten, Dich trotzdem zu bewerben. Nicht zuletzt stehen bei uns Begeisterungsfähigkeit und der Wille sich in verschiedene Fachgebiete einzuarbeiten im Vordergrund.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Deine Sicherheit und der Schutz Deiner Daten sind uns wichtig

Experis steht für einen sicheren und transparenten Bewerbungsprozess. Wir fordern im Rahmen des Recruitings niemals Zahlungen, Bankdaten oder sensible persönliche Informationen an. Wenn Du verdächtige Nachrichten erhältst, die vorgeben, von uns zu stammen, kontaktiere uns bitte. Informationen und Kontaktlink findest Du unter > Job-Scamming .

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